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教资面试是十个人过七个吗;教师资格证面试10个人卡几个人人数吗

chanong
2025 08 05 22:42:00
编辑说
教资笔试已经结束,很多考生正在准备面试结构化和试讲。相比结构化环节,试讲环节是关键中的关键。即使结构化遇到不懂的题目,你回答不出来,只要试讲环节足够优秀,也会通

大家好,今天给各位分享教资面试是十个人过七个吗;教师资格证面试10个人卡几个人人数吗的一些知识,其中也会对进行解释,文章篇幅可能偏长,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在就马上开始吧!

教资笔试已经结束,很多考生正在准备面试结构化和试讲。

相比结构化环节,试讲环节是关键中的关键。即使结构化遇到不懂的题目,你回答不出来,只要试讲环节足够优秀,也会通过面试。

总之,试讲环节(包含答辩)占了面试总分的70%,大家要花更多时间在这一部分。

根据我对教资面试的了解,整理出了以下这10个常见的致命问题,希望你一个问题都没有。

一、试讲出现学科知识性错误。

对自己所报考的学科的基础知识,比如数学公式推导、历史事件的时间线等,一定要足够熟悉。如果在试讲环节犯知识性错误,那么这是致命问题。不管你表现得多礼貌多自信,很大概率都会挂科。

当然,一般遇到这个问题,考官都会在答辩环节给你机会纠正,如果你能把握住,通常也有通过的机会。但最好是趁现在还有足够时间备考,把学科知识学扎实,别犯这种致命问题

二、教学设计没有重难点。

试讲只有10分钟时间,往年有不少同学在导入部分花了五六分钟,导致重难点知识没有足够时间教学,这也是致命问题。

大家一定要在考前就熟悉教材中各个章节的重难点教学,最好是设计清晰的教学框架,并控制在10分钟内反复模拟试讲

三、独角戏试讲,无师生互动。

要知道,现在新课改下强调,课堂要以学生为主体,教师要从知识的传授者转变为学生学习的促进者,要注重培养学生的自主学习能力。因此,试讲过程一旦没有师生互动环节,陷入独角戏试讲,这也属于致命问题,很大概率会挂科。

这里建议大家在进行教学设计时,一定要注重设计提问、小组讨论或自由讨论

四、试讲严重超时被制止。

前面已经说明试讲限制10分钟,如果试讲超过10分钟被制止,可还不愿停下来,这属于违反考试规则,也是致命问题。往年不少考生出现这种情况,大多数人都是挂科。

因此,考前一定要把试讲内容练熟,把握好试讲的节奏和时间

五、着装不规范,不像老师。

要知道,教资面试是一个职业资格考试,你通过笔试去面试,意味着你有可能会成为一名教书育人的老师。老师是需要为人师表,给学生以身作则的。如果你考试当天着装不规范,穿着奇装异服,或者尺度过大的服饰,比如穿晚礼服、穿露肩装、穿破洞牛仔裤、打耳钉等,那么不管你试讲讲得多专业,也不可能通过。因为这不符合教师行为规范和职业形象,属于致命问题。

因此,大家考试时,尽量穿着简洁、大方、得体,比如商务类的休闲装。别让这么久的努力,功亏一篑。

六、行为举止不自信、没礼貌。

虽然教资面试过程,不用表现得过于刻意,但是也不能太没有规矩,比如进出考场不经考官同意,态度随便,不敲门不问好。要明白面试打分有主观因素,如果一开始就留下很差的印象,考官打分不会高的。

另外,试讲过程中,小动作太多也不行,比如频繁抖腿、撩头发,眼神躲闪,试讲全程低头,表现得很不自信。这种通过也比较致命,很难通过考试。要知道你作为教资,面对一个班级几十位学生,没有一定的自信和气场,根本压不住。而且你对自己没有足够自信,学生凭什么信你的道呢?

因此,如果你存在这些问题,我的建议是你在考前做试讲时,可以把自己的状态录下来,然后慢慢调整养成好习惯,现在时间完全来得及。

七、不懂装懂、瞎编乱造。

试讲过后,有些考官会针对试讲内容深入提问,如果遇到不懂的问题,你为了显得自己“很自信”“很懂”,于是不懂装懂、瞎编胡造。那么,大概率是会挂科。要知道,能坐在那里当考官的老师,都是在一线教学多年有经验的老教师,通过看你的整场试讲表现,你的水平有多少,他们一清二楚。这种情况,你的态度很重要,一定要符合为人师表。

因此,如果遇到不懂的问题,不建议不懂装懂,可以诚恳道歉并承诺后续加强学习。比如“很抱歉,各位考官,这个问题在我的知识盲点上,等这场考试结束,我一定会加强学习。”或者“对不起,各位考官,这个知识点我学得不够深入,出了考场我会深入学习。”

八、面对质疑表现出明显抵触情绪。

如果试讲过程中,你有知识点没有讲清楚,可能会有考官提出质疑,往年有考生遇到这种情况,表现出了明显的抵触情绪,直接在考场上跟考官激烈争辩,这种情况也是致命问题,一般很难通过。

教师需要谦逊,也需要实事求是,更要敢于面对自身的不足。面对质疑,有则改之,无则加勉,不要有抵抗情绪。你的态度越成熟、稳重,就越容易通过

九、主动卖惨,求考官放行。

去年考教资面试时,有一名考生试讲结束后,突然哭着跟考官们求情,她表示自己如果这次教资面试没过,就会错过毕业季的教师编制考试,等下次机会就需要再等一年。于是希望考官们能放她通过,她一定会好好珍惜做教师的机会。

虽然理解她的焦虑,但是这种主动卖惨,求考官放行的行为,百害无一利,是比较致命的。如果你表现不佳,考官本来看你试讲还过得去,整体形象和素质还行,有心给你合格分数。结果你一求情,他们给合格分数,反倒显得徇私枉法了。那么,过,也只能不过了。

因此,大家不要在考场中出现任何卖惨行为,趁还有足够的备考时间,好好努力,让你的实力来放行

十、出现小失误,直接放弃。

我当初参加教资面试时,有一个同考场的女生,她在试讲过程中报错“主题”,然后心态直接崩了,直接放弃试讲离开考场。

这里,我要跟大家明确,在教资试讲过程中,出现一些小失误是很正常的事情。只要你整体表现可以,这些小失误不会丢大分。报错主题,但是你板书正确,试讲正确,就完全没有问题。

考教资除了考你的相关知识水平,也考你心理素质能力。只要教资面试考核的重点要素,你都踩在点上,那些小失误就没关系。

因此,不要直接放弃。即使出现小失误,只要你坚持完成整个试讲,态度谦和,就有通过的希望。

综上,10个致命问题都有可能导致教资面试不通过,希望这篇文章提出的问题,大家都能在备考中重视起来。最后,在这里,我提前祝大家在5月份的教资面试中,畅通无阻,旗开得胜。

—— End ——

作者简介:我是星主,专注提供教育咨询,每天更新专升本、自考、考证、就业兼职等教育资讯,助力个人成长。提供一对一咨询,欢迎关注;全网平台:星主说教育。

图片来源:网络,若有侵权,联系删除;

教资面试10人必有3人不过吗?

教资面试10人必有3人不过吗?不一定。虽然说,教资面试整体通过率在70%左右,但是并不一定10人必有3人不过,是否通过要看考生个人的能力以及考官的评定标准。有些表现好的一组考生里基本都能够通过,如果一组考生都表现不好,那么这一组考生可能都通不过。

面试评分主要考察考生的3大能力与8个维度。

3大能力:设计教学方案能力,组织实施教学活动的能力,教师基本素养。

8个维度:职业认知(5分);心理素质(5分);仪表仪态(5分);言语表达(15分,重点!);思维品质(15分);教学设计(10分);教学实施(35分,重要);教学评价(10分)

也就是说,面试及格要做好三件事:写好教案、练好试讲、仪容仪表。

一、设计教学方案能力(10分)

【具体要求】

1、教学目的明确,要求适当;

2、重难点把握较好;

3、教案设计合理

二、组织实施教学活动的能力(20分,重要)

【具体要求】

1、教学过程安排、合理组织有效;

2、讲课条理清晰、逻辑严密;

3、教学方法恰当,有启发性。

三、教师基本素养(10分)

【具体要求】

1、语言规范清晰、规范、生动;

2、教态大方、得体;

3、板书设计合理、字迹规范

一、面试卡壳

整个面试过程不流畅,试讲结结巴巴,全程磕磕绊绊,这是大多数同学面试不过的原因。

教资面试模拟讲课,无生试讲,需要自导自演流畅的把课程讲完。如果你一字一停顿,一句一卡壳,那么过的可能性几乎为零。一定克服自己的紧张情绪,平时要多多练习,把自己的胆量练出来。

二、试讲要求没讲到

很多同学说,教资面试试讲只有10分钟,10分钟要讲完一堂课程不可能,肯定会超时!教资面试试讲是一个微型课堂,不要求你在10分钟内把所有内容都讲到,而是需要你把试讲清单中的试讲要求都讲到,比如小学语文科目试题要求是3条:

1、理解某1个词语的意思

2、带领学生体会某种情感

3、试讲10分钟。

很多同学拿到试讲清单后,设计课程教学生写5个词语、设计造句教学、设计教修辞手法……试讲要求完全没讲到,或者只讲到了一个。试讲要求是重要的得分点,一个没有达成,分数大打折扣,两个以上没有达成,面试几乎凉凉。所以一定要仔细查看试讲基本要求,并体现在试讲过程中。

三、缺少互动

新课改要求以学生为主体,学生是学习的主人,教师只是课程的引导者。在试讲中,我们要体现这一点。

有的同学上台后就拿着备课纸,站在讲台上从头念到尾,与学生毫无互动或者互动很少,那肯定是过不了的。在我们的课程中要设计小组合作、交流、探究的环节,要注意学生才是学习的主体,老师只要做好组织者、引导者就好了。

四、知识硬伤

由于对知识不熟悉,讲错知识点,比如把平移的概念讲成位移,且没有纠正。

为避免在面试中出现知识硬伤,在备考时,我们可以通过中小学教材把自己的知识盲区都清扫一遍,如果在面试时,出现知识硬伤,要学会随机应变,发现讲错,可以要学生来查错,如果老师在答辩的提问过程中指出错误,一定要及时纠正,这是最后的自救机会。

一、掌握面试套路

面试采用结构化面试+试讲+答辩形式,每个环节的面试都是是有套路的,结构化面试有套路思路模板,教案设计也有模板,答辩同样有套路,在面试环节中,面试考官主要看你是否有教师潜质,是否具有教师范。

我们把面试套路和考官心理研究好后,面试轻轻松松就攻克了。

二、练胆量

面试光学理论是不行的,一定要开口去练习。最好的方法就是拿历年真题练习,历年真题都是考过的题目,且可能还会在考试中出现。如果你开始的时候不知道怎么讲下去,可以模拟优秀老师的试讲示范,在模仿中逐渐形成自己的讲课风格。

如何一周过教资面试(干货贴)

5月8日距离教资面试还有一周时间。

想要上岸,逆袭还来的及!

5月15日考试,时间紧,任务重。

先吃定心丸,我也是非师范生,用了10天,但是这10天是在职备考,考前一天还加班到了9点,已上岸!

教资面试,既然是考试,都是有备考资料和备考技巧的。

过来人,从小白到上岸,面试,三步走:

结构化问答——试讲——答辩

结构化面试和试讲是着重要准备的部分,要把重心主要放在结构化和试讲上。

01结构化

别傻乎乎去看什么738、850题库,没一道能考到的,都是去年、前年,很久以前的题了。

结构化题型主要分为7大类型,都是有模板的,一共22页,稳扎稳打,掌握了模板基本上就没问题。

第一步,学会分析各种题型,归类这步很重要,归类如果错了,后面说啥都是错的。

第二步,归类后,背模板。建议大家可以看下网课视频,听老师讲不同题目的使用情境,也就半小时,可以省下不少功夫。

时间来不及的,就直接背这份吧,一招搞定结构化。

一共8页纸,从现在开始看,一天一页,结构化不要太轻松。

02 试讲

教资面试试讲要多练习,除了“练”还是“练”。

第一遍:模仿

跟着网课老师,可以写逐字稿,可以熟能生巧,熟记直到可以背诵。

试讲网课一定要看,主要是非师范或者0基础的姐妹,不知道试讲怎么讲,看再多文字描述,也不如去看网课视频。也不多,三天足够,三天就能看完,关键能省下不少力气。

第二遍:熟悉环节。练习讲课的各环节,对照网课视频,注意上课试讲环节(开场语-导入-新课教授-小组讨论-小结),无缺漏。

第三遍:针对你所考试的科目,找到不同类型篇目的模板,做到不管抽取什么类型,都能讲出来。

第四遍,查漏补缺,制造亮点。做到仪态大方、授课内容正确、讲课节奏恰当、衔接自然、板书布局合理等。除此之外,一定要练习教态,也就是有没有老师的样子。可以找个同伴一起,互相纠错。仪态注意落落大方,口齿清楚,语速不紧不慢等。

这些什么姿态、上课节奏也是,我说的再多,如果不知道怎么去做,很简单一个方法:模仿网课视频老师的姿态。

03 答辩

主要是针对试讲过程中的问题,比如重难点为什么这么设置?等等诸如此类问题。

问题相对比较简单,注意对于课程内容理解不出错即可。

除此之外,还要注意的是,不少姐妹在试讲过程中会有一些小问题、授课内容细节部分模糊不清。那么答辩的时候,老师提出来,其实就是给予机会改正的,千万不要慌乱,回答正确即可。

备考资料:

综上,再说说需要哪些资料,个人建议,资料贵精不贵多。

【网课视频】不用太贵,几十块钱就可以,建议正版,时间不多的时候就别用盗版来坑自己了。是小白接触试讲的初始参照,一开始接触试讲,就尽可能的去找一个好的参照,进行模仿,可以少走不少弯路。

【教案模板】时间尽量控制在10分钟内,技巧就是套用模板,背熟,备课时,直接写框架+填充篇目相关内容。尽可能留出时间来构思整个试讲的流程,各环节的设置,环节间的衔接,板书布局等。

【试讲逐字稿】题目抽取范围较大,整几册的书中课文都过一边不太现实,可行的就是每种课文类型准备一套模板就可以啦。

【结构化模板】题目范围广,但其实来来去去就七大类型,拿到题目分析类型,归类,套用。归类对了,一半就对了。其实结构化真没多难。

时间不多,看完方法论,还是实践见真章。

搏一搏,那么难的笔试都过了,面试考完,就可以等着认定拿证了。

5月加油!动动小手指,教资路上带你避坑排雷。

资料可分享!!!

如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。

用户评论

别悲哀

这真是让人心里堵啊,这么多人竞争这么几个名额,

    有17位网友表示赞同!

晨与橙与城

每次听这个话题就有一点焦虑感,感觉压力好大。

    有5位网友表示赞同!

花容月貌

确实很难说具体多少人过,每个地区的情况不一样吧?

    有16位网友表示赞同!

箜篌引

我也是想问一下实际情况,有没有什么经验分享的?

    有12位网友表示赞同!

太难

听说面试都是偏难的,考查比较严格,需要好好准备才行。

    有13位网友表示赞同!

巴黎盛开的樱花

感觉教资考试竞争真的非常激烈啊,都希望考取成功。

    有9位网友表示赞同!

早不爱了

我也遇到了这个疑问,想知道一般录取多少人比例?

    有20位网友表示赞同!

♂你那刺眼的温柔

听说的话应该是会根据招生计划来决定最终的录取人数吧?

    有8位网友表示赞同!

珠穆郎马疯@

希望能有真的人分享一下实际情况,这样大家心里更踏实一些。

    有18位网友表示赞同!

疲倦了

我听说要提前了解当地各学校的招聘情况吗?

    有12位网友表示赞同!

冷嘲热讽i

如果人数固定的话,那就只能更加努力提升自己的实力了。

    有14位网友表示赞同!

酒笙倾凉

压力确实很大,但是我也会努力去克服这些困难,争取成功!

    有5位网友表示赞同!

伤离别

面试内容都考什么啊?有谁见过真题吗?

    有13位网友表示赞同!

回到你身边

感觉今年教资考试难度好像比往年高了一点,大家是不是都这样觉得?

    有17位网友表示赞同!

不要冷战i

听说有些学校会要求现场演示教学能力,这方面该怎么准备比较好呢?

    有11位网友表示赞同!

苏莫晨

希望所有报考的同学都可以顺利通过面试!

    有6位网友表示赞同!

無極卍盜

老师们真的很伟大,为了教育事业呕心沥血!

    有6位网友表示赞同!

莫飞霜

我也要努力备考,争取早日拿到教师资格证。

    有14位网友表示赞同!

站上冰箱当高冷

相信只要我们付出足够努力,就能实现自己的目标!

    有11位网友表示赞同!

£烟消云散

祝愿所有想做老师的同学都能圆梦!

    有5位网友表示赞同!

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